Ainun, A., Maslichah, & Sudaryanti, D. (2021). Persepsi Mahasiswa Akuntansi Terhadap Keinginan untuk Melakukan Whistleblowing (Studi Empiris pada Mahasiswa Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis di Universitas Islam Malang dan Universitas Negeri Malang ). E_Jurnal Ilmiah Riset Akuntansi, 10(10), 31–43.
Ajzen, I. (1991). The Theory of Planned Behavior. Organizational Behavior and Human Decision Processes, 50(2), 179–211. https://doi.org/10.1016/0749-5978(91)90020-T
Ajzen, I. (2005). Laws of Human Behavior: Symmetry, Compatibility, and Attitude-Behavior Correspondence. Laws of Human Behavior, 1–19.
Angrayni, S., M, R. Y., Minovia, A. F., & Rifa, D. (2021). Pengaruh Sikap, Norma Subyektif dan Komitmen Organisasi Terhadap Niat untuk Melakukan Whistleblowing. Jurnal Kajian Akuntansi Dan Bisnis Terkini, 2(1), 29–42.
Ardana, I. C., R, L. R. A., & Rasyid, A. (2014). Student’s Whistleblowing Intention. Lnternational Journal of Multidisciplinary Thought, 4(4), 573–584.
Asih, R., & Sari, R. C. (2021). Pengaruh Identitas Profesional, Komitmen Organisasi, dan Bystander Effect Terhadap Niat Pengungkapan Kecurangan Akuntansi. Kajian Ilmu Akuntansi, 9(1), 35–48.
Ayem, S., & Rumdoni. (2021). Pengaruh Penalaran Moral, Retaliasi, Religusitas, dan Gender Terhadap Niat Mahasiswa Melakukan Tindakan Whistleblowing (Studi Empiris Pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa). Jurnal Ilmiah Akuntansi, 12(2), 150–164.
Azka, A., Surya, R. A. S., & Zarefar, A. (2019). Pengaruh Bystander, Reporting Channel Administration, Perceived Personal Responbility dan Perceived Seriousness Terhadap Whistleblowing Intention (Studi Empiris pada Perusahaan Perbankan yang Berada di Kota Pekanbaru). Jurnal Online Mahasiswa, 6(1), 1–15.
Bagustianto, R., & Nurkholis. (2016). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Minat Pegawai Negeri Sipil (PNS) untuk Melakukan Tindakan Whistleblowing (Studi pada PNS BPK RI). Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB, 3(1), 1–18.
Christyawan, A. F., & Hapsari, A. N. S. (2021). Whistleblowing dan Alasan Mahasiswa Melakukannya. Journal of Economic, Business and Accounting, 5(1), 423–440.
Dananjaya, D. G. Y., & Mawardi, R. (2018). Gender, Religiosity, Positive Mood and Whistleblowing Intention. Russian Journal of Agricultural and Socio-Economic Sciences, 73(1), 117–123. https://doi.org/10.18551/rjoas.2018-01.15
Elias, R. (2008). Auditing Students’ Professional Commitment and Anticipatory Socialization and Their Relationship to Whistleblowing. Managerial Auditing Journal, 23(3), 283–294. https://doi.org/10.1108/02686900810857721
Haryanto, S. (2023). Telaah Atas Konsep Manusia Dalam Teori Filsafat, Psikologi dan Islam. Manarul Quran: Jurnal Studi Islam, 23(2), 62–69.
Imlabla, F. I., Ahuluheluw, N., & Temalagi, S. (2021). Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Niat Mahasiswa Melakukan Tindakan Whistleblowing. Riset Akuntansi, 2(1), 109–118.
Indra, S. (2018). Analisis Persepsi Mahasiswa Terhadap Niat Melakukan Whistleblowing. Jurnal Penelitian Ekonomi Dan Bisnis, 3(1), 1–11.
Iskandar, A., & Saragih, R. (2018). Pengaruh Sikap ke Arah Perilaku, Norma Subjektif, dan Persepsi Kontrol atas Perilaku Terhadap Niat dan Perilaku Whistleblowing CPNS. Jurnal Tata Kelola Dan Akuntabilitas Keuangan Negara, 4(1), 63–84. https://doi.org/doi.org/10.28986/jtaken.v4i1.142
Kurniawati, F., & Aris, M. A. (2022). Pengaruh Sikap, Kontrol Perilaku dan Komitmen Profesional Terhadap Niat Melakukan Whistleblowing (Studi Kasus Pegawai Badan Keuangan Daerah Kabupaten Karanganyar). Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 10(1), 525–530.
Mansor, T. M. T., Ariff, M. A., & Hashim, H. A. (2020). Whistleblowing by Auditors: The Role of Professional Commitment and Independence Commitment. Managerial Auditing Journal, 35(8), 1033–1055. https://doi.org/10.1108/MAJ-11-2019-2484
Maulana Saud, I. (2016). Pengaruh Sikap dan Persepsi Kontrol Perilaku Terhadap Niat Whistleblowing Internal-Eksternal dengan Persepsi Dukungan Organisasi Sebagai Variabel Pemoderasi. Jurnal Akuntansi Dan Investasi, 17(2), 209–219. https://doi.org/10.18196/jai.2016.0056.209-219
Othman, R., & Hariri, H. (2012). Conceptualizing Religiosity Influence on Whistleblowing Intentions. British Journal of Economics, Finance and Management Sciences, 6(1), 62–92.
Owusu, G. M. Y., Bekoe, R. A., Anokye, F. K., & Okoe, F. O. (2020). Whistleblowing Intentions of Accounting Students: An Application of the Theory of Planned Behaviour. Journal of Financial Crime, 27(2), 477–492. https://doi.org/10.1108/JFC-01-2019-0007
Pratiwi, N. Y., & Minarso, B. (2021). Driver Factors of Whistleblowing Intention in Undergraduate Student Perspective. Jurnal Inovasi Ekonomi, 6(02), 33–38. https://doi.org/10.22219/jiko.v6i02.16774
Pulungan, A. H. (2018). Pengaruh Religiusitas dan Insentif Keuangan Terhadap Intensi Melakukan Whistleblowing pada Faith-Based Organization. Ekonomi Dan Bisnis, 5(1), 70–83. https://doi.org/10.35590/jeb.v5i1.682
Putri, C. M. (2016). Pengaruh Jalur Pelaporan dan Tingkat Religiusitas Terhadap Niat Seseorang Melakukan Whistleblowing. Jurnal Akuntansi Dan Investasi, 17(1), 42–52. https://doi.org/10.18196/jai.2016.0043
Putu, N., Parianti, I., Suartana, W., Dewa, I., & Badera, N. (2016). Faktor-Faktor yang Memengaruhi Niat dan Perilaku Whistleblowing Mahasiswa Akuntansi (Vol. 5).
Suryono, E., & Chariri, A. (2016). Sikap, Norma Subjektif, dan Intensi Pegawai Negeri Sipil untuk Mengadukan Pelanggaran (Whistleblowing). Jurnal Akuntansi Dan Keuangan Indonesia, 13(1), 102–114.
Tama, I. F., Wijaya, A. L., & Nurhayati, P. (2022). Pengaruh Whistleblowing System, Peran Pengendalian Internal, dan Budaya Organisasi Terhadap Pencegahan Fraud pada Rumah Sakit Rujukan Pasien Covid-19 Kota Madiun. Seminar Inovasi Manajemen Bisnis Dan Akuntansi.
Tornikoski, E., & Maalaoui, A. (2019). Critical Reflections Exploring the Theory of Planned Behavior an Interview with Icek Ajzen and with Implications for Entrepreneurship Research. International Small Business Journal, 1–26.
Widhyatmika, I. M. G., Werastuti, S. N. D., & Sujana, E. (2023). Pengaruh Sikap, Norma, Persepsi Kontrol Perilaku, Kewajiban Moral, dan Religiusitas Terhadap Intensi Whistleblowing. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Akuntansi , 14(03), 691–702.